Bursa Kerja Rumah Sakit Bekasi menjadi program strategis yang diselenggarakan oleh Stikes Bekasi untuk menjembatani para lulusan tenaga kesehatan baru dengan dunia kerja profesional di sektor pelayanan kesehatan. Ajang rekrutmen kerja tahunan ini mengandalkan kerja sama kemitraan yang erat dengan puluhan rumah sakit swasta, rumah sakit pemerintah, serta klinik kesehatan terkemuka di wilayah Jabodetabek. Melalui acara ini, para alumni perawat, bidan, dan tenaga kefarmasian dapat mengikuti proses seleksi kerja secara langsung dan efisien di area kampus.
Rangkaian acara rekrutmen diisi dengan sesi presentasi profil perusahaan dari masing-masing rumah sakit mitra, pameran stan lowongan kerja, hingga proses wawancara kerja dan tes tertulis di tempat (walk-in interview). Para pencari kerja muda dari alumni kampus mendapatkan kesempatan emas untuk berinteraksi langsung dengan tim HRD rumah sakit terkemuka dan mengajukan lamaran sesuai kualifikasi minat mereka. Efisiensi proses seleksi ini sangat menghemat waktu dan biaya bagi para alumni dalam mendapatkan pekerjaan pertama mereka di dunia medis.
Pelaksanaan kegiatan Bursa Kerja ini juga dilengkapi dengan penyelenggaraan seminar pembekalan karier dan tata cara pembuatan resume medis profesional yang menarik bagi para calon lulusan. Para praktisi HRD dari rumah sakit mitra diundang sebagai narasumber untuk memberikan tips sukses menghadapi wawancara kerja, etika berkomunikasi medis, serta pemahaman mengenai standar kompetensi perawat di era industri kesehatan modern. Pembekalan karier ini terbukti efektif dalam meningkatkan kesiapan mental dan rasa percaya diri alumni saat mengikuti proses seleksi kerja.
Kerja sama penyaluran lulusan ini memberikan keuntungan ganda baik bagi institusi kampus maupun bagi pihak rumah sakit pengguna tenaga kerja (user). Pihak rumah sakit mendapatkan pasokan tenaga medis muda yang terampil, berintegritas, dan berkualifikasi akademik sesuai dengan standar kebutuhan operasional rumah sakit modern. Sementara itu, pihak kampus berhasil menjaga persentase kelayakan kerja alumni (employability rate) tetap tinggi yang menjadi bukti nyata kualitas pendidikan kesehatan yang diterapkan di Stikes Bekasi.
Keberhasilan penyelenggaraan Bursa Kerja Rumah Sakit Bekasi ini mengukuhkan reputasi Stikes Bekasi sebagai institusi pendidikan kesehatan unggulan yang berorientasi pada keberhasilan karier lulusannya. Tingginya angka penyerapan alumni di berbagai fasilitas kesehatan terkemuka menjadi daya tarik utama bagi para calon mahasiswa baru untuk menuntut ilmu di kampus ini. Pihak pengelola kampus berkomitmen untuk terus memperluas jaringan kemitraan dengan rumah sakit-rumah sakit baru demi membuka peluang karier yang lebih luas bagi para mahasiswanya.
